일용직 급여 계산기

일용직 급여 계산 방법

일용직 근로자의 급여는 일반 근로자와 다른 방식으로 세금이 계산됩니다. 근로기준법상 일용근로자는 1일 단위로 고용·해고가 반복되는 근로자를 말하며, 원천징수세 계산 방식, 4대보험 적용 기준, 주휴수당 산정 방식 등이 별도로 규정돼 있습니다.

원천징수세 계산 공식 (2026년 기준)

일용직 원천징수세는 다음 3단계로 계산합니다.

예시: 일당 25만원을 그날 지급하면 (25만 - 15만) × 6% × 45% = 2,700원, 지방소득세 270원, 합계 2,970원을 뗍니다. 일당 18만원이면 계산상 810원이지만 1,000원 미만이라 매일 지급할 때는 징수하지 않습니다.

4대보험 적용 기준

일용직의 4대보험 적용 여부는 근무 기간과 시간에 따라 달라집니다.

주휴수당 지급 기준

주휴수당은 1주 소정근로시간이 15시간 이상인 근로자가 해당 주의 소정근로일을 개근한 경우 지급됩니다. 일용직도 동일하게 적용됩니다. 단시간 근로자의 주휴시간은 주 소정근로시간 ÷ 5로 계산하며 1일 최대 8시간입니다. 2026년 최저임금 시급은 10,320원입니다.

종합소득세 신고 대상 여부

일용근로소득은 분리과세되어 원천징수로 납세가 끝나므로 일용근로소득만으로 종합소득세 신고를 하지 않습니다. 다음 경우는 따로 확인하세요.

• 같은 고용주에게 3개월 이상 계속 고용된 경우(건설공사는 1년 이상) — 일용근로자가 아닌 일반 근로자로 보아 연말정산 대상
• 다른 종합소득(사업·임대·프리랜서 소득 등)이 있는 경우 그 소득은 신고 대상이며, 일용근로소득은 합산하지 않습니다

근로장려금(EITC) 수급 자격

근로장려금은 근로·사업·종교인소득이 있는 저소득 가구에 지급합니다. 현행 조세특례제한법 기준 주요 요건은 다음과 같습니다.

2026년 최저임금 기준 일당

2026년 최저임금은 시급 10,320원입니다. 이를 기준으로 한 일당은 다음과 같습니다.

일용직과 일반 근로자의 차이

일용직 근로자와 일반 근로자(상용근로자)는 세금 처리 방식과 4대보험 적용 기준에서 차이가 있습니다. 일용직은 근로소득공제 150,000원/일이 적용되는 반면, 일반 근로자는 연간 총급여에 따라 공제액이 달라집니다. 같은 고용주에게 3개월 이상(건설공사 1년 이상) 계속 고용되면 세법상 일용근로자에 해당하지 않아 일반 근로소득으로 원천징수·연말정산합니다.